医生集体呼吁：改善执业环境应被纳入医改方案

北京医师协会呼吸科专家委员会召开了“医改方案座谈会”，十多位资深临床医师共同发出呼吁，医改方案应把“提高医师社会地位”、“尊重医师人格和劳动价值”、“切实改善医师执业环境”等条款明确纳入医改之中。与会的《中国医院院长》杂志还晒出了医师的基本工资，并披露医生群体其实很渴望医改能让他们靠阳光收入过体面生活。一位行医近40年的老医生说，前不久中国医师协会和《医师报》等单位的调查显示，半数医生对高风险与低薪酬的工作表示不满，六成多医生过的并不快乐，七成医生想改行，八成以上的医生子女不愿意选择学医。

“新医改应该把医生的执业安全问题上升为法律法规层面进行保障。”一位年轻医生表示，“同时应提倡兼顾‘文明就医’和‘沟通患者’。”

与会医生们还表示，医生的真实待遇情况其实与社会上炒作的并不一样，“连续22年间，房价不知翻了多少翻，但是发给医生的卫生津贴至今仍是15元，这津贴是对医生收治传染病人、接触放射性等的补偿，在当年可以吃几天，现在只够吃一顿快餐的。”一位医生表示。

与会的《中国医院院长》杂志执行主编孙晨提出，曾接收到一些医生“晒”来的工资，大城市的中级职称医生月均工资收入仅为4000元左右，“一名医学生进入医院后要经过5年到10年才能有资格获得中级职称，在此之前他要先做满5年的住院医，要经受数年的‘24小时值班’考验，天天面对患者的生死，这期间他的月均工资收入仅为2500元到3000元。”

一位医生特意带来《中华人民共和国教师法》指出相关法条为“教师的平均工资水平应当不低于或高于当地公务员的平均工资水平”，而在《中华人民共和国执业医师法》中医生待遇的表述却仅为“享有获取工资报酬和津贴，享受国家规定的福利待遇”。

“显然，医生仅凭2000多元至4000多元的工资收入是无法像其他社会群体一样供房、供车和养家的。一些医生向我们表示，在做着高强度、高风险和不被患者信任的工作的同时，非常渴望新医改能让他们踏踏实实地靠阳光收入过生活。”《中国医院院长》杂志社孙晨。

“能否改变目前医生的劳动价值与价格严重偏离，能否尊重医生们的劳动价值，调动医生们的积极性，应成为本次医改的一个重要话题。我们期待新医改能让医生群体重新找回职业自尊感。”与会的医生们一致表示。